11月1日上午，在2022深圳全球創(chuàng)新人才論壇上，結(jié)構(gòu)生物學(xué)家顏寧宣布，即將辭去普林斯頓大學(xué)教職，出任深圳醫(yī)學(xué)科學(xué)院創(chuàng)始院長。

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2017年4月，顏寧離開待了10年的清華大學(xué)，成為普林斯頓大學(xué)分子生物學(xué)系首位雪莉·蒂爾曼終身講席教授。雪莉·蒂爾曼是世界著名分子生物學(xué)家、普林斯頓大學(xué)建校200多年來的首位女校長，這樣的頭銜在美國教授序列里被認為是獨一無二的。

在此之前，顏寧的聲名早已超出科學(xué)界而被公眾所熟知。

她未滿30歲即從普林斯頓博士畢業(yè)回到清華任教，成為“清華最年輕教授”。此后，她的科研成果更令人矚目——2009年以來，她以通訊作者身份在國際最有影響力的頂級學(xué)術(shù)期刊《自然》《科學(xué)》《細胞》上發(fā)表了19篇論文，其中兩篇被《科學(xué)》“年度十大進展”引用。

如今，顏寧又一次做出了重要的決定：全職回國，到深圳創(chuàng)立醫(yī)學(xué)科學(xué)院。

據(jù)悉，深圳醫(yī)學(xué)科學(xué)院不定編制，不定級別，實行社會化用人制度，院長面向全球招聘。深圳市政府公報印發(fā)的《深圳醫(yī)學(xué)科學(xué)院建設(shè)方案》（下稱《方案》）透露，深圳醫(yī)學(xué)科學(xué)院將按照全新機制的要求，主要建設(shè)“四平臺一智庫”，力爭到本世紀(jì)中葉成為全球著名醫(yī)學(xué)研究機構(gòu)。

根據(jù)《方案》，深圳醫(yī)學(xué)科學(xué)院建設(shè)以健康優(yōu)先、關(guān)注前沿、共建共享、先行先試、依法辦院為基本原則，將聚焦解決“以健康為中心”的重大科學(xué)和關(guān)鍵技術(shù)問題，主動布局醫(yī)學(xué)科技重點領(lǐng)域和關(guān)鍵技術(shù)，主要建設(shè)整合型醫(yī)學(xué)科技協(xié)同創(chuàng)新平臺、開放型醫(yī)學(xué)科技資源管理平臺、引領(lǐng)型醫(yī)學(xué)科技基礎(chǔ)支撐平臺、創(chuàng)新型醫(yī)學(xué)科技人才培育平臺、智慧型醫(yī)學(xué)科技戰(zhàn)略研究智庫。

深圳醫(yī)學(xué)科學(xué)院由市政府設(shè)立，登記為市政府舉辦的事業(yè)單位，實行黨委領(lǐng)導(dǎo)下的院長負責(zé)制；不定編制，不定級別，實行社會化用人制度。理事會是深圳醫(yī)學(xué)科學(xué)院的決策機構(gòu)；院長是深圳醫(yī)學(xué)科學(xué)院的法定代表人，面向全球招聘，由理事會聘任，實行任期制。

根據(jù)《方案》，深圳醫(yī)學(xué)科學(xué)院將探索六大創(chuàng)新機制，即靈活的引才用才機制、聯(lián)動的多維合作機制、多元的資金籌措機制、創(chuàng)新的研究資助機制、科學(xué)的評審評價機制、協(xié)同的產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)化機制。深圳醫(yī)學(xué)科學(xué)院按照“邊建設(shè)，邊運行”模式推進，其中，籌建期（2020－2021年）將啟動院長遴選工作，研究出臺深圳醫(yī)學(xué)科學(xué)院管理辦法，建設(shè)全市醫(yī)學(xué)科技資源信息平臺。

《方案》提出，深圳醫(yī)學(xué)科學(xué)院的發(fā)展目標(biāo)是，到2025年，以深圳醫(yī)學(xué)科學(xué)院為中樞和橋梁的深圳醫(yī)學(xué)科技協(xié)同創(chuàng)新共同體基本建成，部分重點領(lǐng)域研究取得進展，針對重點人群和重大疾病的防治技術(shù)獲得階段性突破；到2035年，在醫(yī)學(xué)科技創(chuàng)新體系建設(shè)、制度安排、規(guī)則對接方面形成可復(fù)制可推廣的經(jīng)驗；到本世紀(jì)中葉，深圳醫(yī)學(xué)科學(xué)院成為全球著名醫(yī)學(xué)研究機構(gòu)，粵港澳大灣區(qū)醫(yī)學(xué)科學(xué)競爭力、創(chuàng)新力、影響力全球卓著。

來源：文匯網(wǎng)、南方+